⽴信会计师事务所（特殊普通合伙）

⼈⼒资源部实习⽣

⼯作职责：

1. 招聘：涉及实习⽣招聘、社会招聘和校园招聘三个模块，⽇常接待、初步电话邀约、数

据统计与资料整理；

2. 员⼯关系：企业⽂化建设、员⼯活动组织、实施与协助；

3. 薪酬绩效：实习⽣津贴表制作、公积⾦封存名单整理、绩效考核流程测试；

4. 部⻔交付的其他⼯作。

岗位要求：

1. 本科或研究⽣在读，⼈⼒资源相关专业优先；

2. 具有较强的创意、策划能⼒，思维活跃；

3. 具有较强的亲和⼒，良好的沟通协调能⼒及团队合作精神；

4. 具有活动组织策划、⼤学社团活动组织、刊物筹办编辑经验者优先；

5. 可以保证⼀周⾄少⼯作 4 天，连续 3个⽉实习者优先。

有意者可投递邮箱：lx_intern@bdo.com.cn